企業(yè)向院長(zhǎng)要畢業(yè)生

    青島市技師學(xué)院院長(zhǎng)孫海生最近很忙，很多企業(yè)都來找他，希望能夠招聘到技術(shù)工人�！�2010年的畢業(yè)生已經(jīng)全部落實(shí)了就業(yè)崗位，可以說是‘脫銷’了。”1月4日 ，孫海生笑著對(duì)記者說，城陽泰康集團(tuán)老總剛剛找過他，想要幾十名焊接專業(yè)學(xué)生，但學(xué)院今年的焊接專業(yè)畢業(yè)生已經(jīng)全部提前被企業(yè)預(yù)定，盡管他們學(xué)院和這家企業(yè)關(guān)系很好，但他也只能對(duì)此表示無奈。

    記者了解到，很多企業(yè)招聘時(shí)都已不再只看重學(xué)歷，而更加注重實(shí)用技能。當(dāng)那些手持高等學(xué)歷的大學(xué)生為了工作四處奔忙時(shí)，擁有一技之長(zhǎng)的技校畢業(yè)生卻在就業(yè)市場(chǎng)中“走俏”。

本科生回爐學(xué)技術(shù)

    孫海生介紹說，現(xiàn)在已經(jīng)出現(xiàn)了本科生“回爐”技校學(xué)技能的現(xiàn)象，“我們學(xué)院是全省首家設(shè)置大學(xué)生技師班的技校，現(xiàn)在共有40多名學(xué)生，其中本科生就有7人 ，�？粕�33人，這也說明掌握一技之長(zhǎng)比學(xué)歷更為重要的觀念開始為大學(xué)生所接受�！�

    孫海生說，技校生就業(yè)“吃香”關(guān)鍵還在于實(shí)現(xiàn)了與企業(yè)需求的無縫對(duì)接，技校生較強(qiáng)的動(dòng)手能力和實(shí)際操作能力都是企業(yè)所急需的。

藍(lán)領(lǐng)工資直逼白領(lǐng)

    今年24歲的夏燕飛是技師學(xué)院2005級(jí)畢業(yè)生，已經(jīng)在海信模具從事數(shù)控操作4年多時(shí)間，他對(duì)自己目前的待遇就很滿意�！俺�去各種保險(xiǎn)，每個(gè)月我能拿到手的錢就有3500元左右，我一點(diǎn)兒也不后悔當(dāng)初選擇上技校�！毕难囡w不僅對(duì)自己收入情況很滿意，而且現(xiàn)在還對(duì)自己充滿了自信，因?yàn)?年多的工作經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)使他成為了“老技術(shù)工”，公司新招聘來的一些本科生都要跟著他學(xué)技術(shù)。

    “現(xiàn)在學(xué)院學(xué)生的就業(yè)數(shù)量已不成問題，我們正在下工夫提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量，要讓技校生畢業(yè)后不但好找工作，還要找到好工作。現(xiàn)在由于眾多企業(yè)都缺少技術(shù)人才，導(dǎo)致藍(lán)領(lǐng)工資水漲船高，優(yōu)秀藍(lán)領(lǐng)的月薪已經(jīng)直逼甚至超過白領(lǐng)。”技師學(xué)院就業(yè)服務(wù)處副處長(zhǎng)隋文帥介紹說，現(xiàn)在他們學(xué)院搞畢業(yè)生就業(yè)已經(jīng)不再單純追求就業(yè)率，而是更加看重學(xué)生就業(yè)質(zhì)量，要讓學(xué)生既要就業(yè)又能找到好工作。

    ■學(xué)院目標(biāo)

招生即招工畢業(yè)即就業(yè)

    孫海生介紹說，他們學(xué)院始終都是貼近市場(chǎng)辦學(xué)，掌握就業(yè)主動(dòng)權(quán)�！拔覀儗W(xué)院近年來將校企合作作為市場(chǎng)化辦學(xué)的主要形式，通過引企入校、校企共建、產(chǎn)教結(jié)合等形式，與220余家企業(yè)建立了合作關(guān)系，使技工院校教學(xué)與企業(yè)需求達(dá)到了真正的零距離對(duì)接，使畢業(yè)生還沒有走出校園就能夠?qū)崿F(xiàn)就業(yè)。”孫海生告訴記者，今年他們學(xué)院還計(jì)劃與海信模具等10余家企業(yè)成立企業(yè)冠名班，把企業(yè)的用人計(jì)劃列入學(xué)院的招生計(jì)劃，開展訂單培養(yǎng)、定向就業(yè)的合作，實(shí)現(xiàn)“招生即招工，畢業(yè)即就業(yè)”的目標(biāo)。

    孫海生還特別強(qiáng)調(diào)了“雙核”培養(yǎng)理念，即培養(yǎng)學(xué)生的“核心職業(yè)技能”和“核心職業(yè)素養(yǎng)”，最終目標(biāo)是培養(yǎng)出高素質(zhì)的技能型人才。