一個(gè)在單位上班、閑極無(wú)聊的小公務(wù)員，每日為看不到盡頭的職場(chǎng)晉升前途而苦惱，想著沒(méi)事寫(xiě)點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)小說(shuō)自?shī)首詷?lè)，誰(shuí)也沒(méi)想到一部中國(guó)最暢銷的歷史故事小說(shuō)——《明朝那些事兒》就此誕生。“旁門右道”使一名小公務(wù)員的人生被徹底改變。

   一個(gè)原本名不見(jiàn)經(jīng)傳的高校英語(yǔ)教師，偶然機(jī)會(huì)之下接觸互聯(lián)網(wǎng)，并開(kāi)始為其所吸引，在對(duì)技術(shù)一竅不通的前提下，憑著對(duì)“副業(yè)”的異常熱情，竟然打造出了全球最大B2B網(wǎng)站——馬云的偶發(fā)興趣，成就了阿里巴巴。

   由于職業(yè)的關(guān)系，我經(jīng)常有機(jī)會(huì)到全國(guó)各地的企業(yè)去交流。在我認(rèn)識(shí)的企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人中，不少人談及其過(guò)往職業(yè)發(fā)展道路時(shí)，總有這樣的感嘆:無(wú)心插柳柳成蔭，原先我也沒(méi)有想過(guò)會(huì)做這一行……

   在個(gè)人職業(yè)發(fā)展中，有兩種模式最為典型:

   第一種是高瞻遠(yuǎn)矚型。經(jīng)理人或創(chuàng)業(yè)者一早就定下清晰的目標(biāo)，認(rèn)定自己要前進(jìn)的方向，并百折不撓地向設(shè)定的目標(biāo)前進(jìn)。

   第二種是機(jī)會(huì)導(dǎo)向型。經(jīng)理人或創(chuàng)業(yè)者原本從事某一行業(yè)，但偶然機(jī)會(huì)之下接觸某一“旁門左道”，忽然間內(nèi)心潛藏的激情、興趣、斗志被激發(fā)出來(lái)，于是對(duì)“旁門左道”進(jìn)行不斷挖掘，最終形成使“副業(yè)”的價(jià)值超越原本正職，并逐漸發(fā)展成自己值得為之終身努力的長(zhǎng)遠(yuǎn)事業(yè)。

   對(duì)于大多數(shù)職場(chǎng)人士來(lái)說(shuō)，要成為高瞻遠(yuǎn)矚的清晰前行者并不容易，一是個(gè)人擁有的資源或技能總是隨著時(shí)間的推移而變化，二是事業(yè)發(fā)展上的心智成熟需要時(shí)間，所以，只有少數(shù)天才型或毅力型的人才能成為第一類型的發(fā)展者。

   從發(fā)展的角度看，大部分職場(chǎng)人士都屬于機(jī)會(huì)導(dǎo)向型。對(duì)這些職場(chǎng)人士來(lái)說(shuō)，職場(chǎng)就如爬山，是一個(gè)緩慢向前，同時(shí)需要自己審時(shí)度勢(shì)、不斷調(diào)整方向的努力過(guò)程。所以，現(xiàn)階段的職業(yè)發(fā)展與未來(lái)階段的職業(yè)發(fā)展有一定的承接性，但不會(huì)是完全的相同性——在某種外力或機(jī)會(huì)的催化下，個(gè)人的職業(yè)發(fā)展在某個(gè)時(shí)間點(diǎn)上可能出現(xiàn)令人意外的華麗轉(zhuǎn)身，炒菜廚師轉(zhuǎn)身成了經(jīng)營(yíng)者、外語(yǔ)老師轉(zhuǎn)身成了網(wǎng)站CEO、公務(wù)員成了專職暢銷書(shū)作家。

   所以，職場(chǎng)發(fā)展就如《阿甘正傳》中臺(tái)詞所說(shuō)的一樣:人生就像巧克力，你永遠(yuǎn)不知道下一顆的味道是什么。我們也很難預(yù)測(cè)到自己職場(chǎng)發(fā)展下一步會(huì)走到哪個(gè)高度、會(huì)走向哪里、會(huì)走得如何。正因?yàn)槿绱耍�我們更需要積極做好一切準(zhǔn)備，時(shí)刻去把握某一個(gè)轉(zhuǎn)瞬即逝的機(jī)會(huì)，讓我們的人生在可能的時(shí)候綻放出全新的光彩——職場(chǎng)的跨界而生正是為此而來(lái)。

   智者總能隨時(shí)代變化而變化。在保證技能不斷提升的基礎(chǔ)上，我們需要進(jìn)行適當(dāng)?shù)摹翱缃纭薄�—利用適當(dāng)?shù)臈l件去培養(yǎng)自己某種新技能、新的興趣點(diǎn)或者創(chuàng)建新的平臺(tái)。這種技能可以是唱歌能力、娛樂(lè)大眾的搞笑能力、烹飪能力、體育能力或?qū)懽髂芰Φ鹊�，這些貌似“不務(wù)正業(yè)”的旁門技能，卻總在某些特殊的情境下，成為自己職業(yè)發(fā)展的新方向的催化劑，許多人的命運(yùn)就此被改變。

   2008年，風(fēng)靡大中華區(qū)的臺(tái)灣電影《海角七號(hào)》中，幾個(gè)小人物正是因?yàn)槠洹案睒I(yè)”的發(fā)展而改變了自己的命運(yùn):郵差阿嘉、小米酒業(yè)務(wù)員馬拉桑、原住民警察勞馬等人，在完成自身工作之余，七拼八湊組成了一個(gè)“破銅爛鐵”的樂(lè)團(tuán)，自?shī)首詷?lè)。

   盡管成立之初磕磕碰碰，效果不佳，但誰(shuí)也沒(méi)想到，一次偶然的救場(chǎng)之作——由于主辦方的堅(jiān)持，這支完全業(yè)余的樂(lè)團(tuán)參加了恒春夏都沙灘酒店沙灘上舉辦的大型演唱會(huì)，并一舉成名。正如《海角七號(hào)》的電影臺(tái)詞所說(shuō):人只能活一回，夢(mèng)想?yún)s有無(wú)數(shù)個(gè)，唯有放手一搏，才能知道機(jī)會(huì)屬不屬于自己……

此話正是對(duì)職場(chǎng)跨界者“跨界”努力的最好注腳。

跨界不是一心二意，而是為了讓人生多一種可能。

跨界不是術(shù)業(yè)無(wú)專攻，而是為了更好地開(kāi)發(fā)、激發(fā)自己未知的潛力。

職場(chǎng)跨界而生，你準(zhǔn)備好了沒(méi)？